2021年5月11日，金衛醫療集團董事局主席馮文先生莅臨金衛醫保調研指導工作, 在虹橋辦公區的會議室召開會議研讨，金衛醫保CEO陸培、COO唐聞波和相關部門的負責人參加會議。

會上，COO唐聞波就公司的未來發展方向與定位向董事局馮文主席進行整體的概括和詳細解讀，公司将持續以TPA業務為基礎，并通過AI核心領域圖形處理、自然語言處理(NLP)、知識圖譜構建、疾病風險的評估與預測等領先技術為客戶提供優質的健康管理服務。行政人事總監張怡闡述了為配合公司戰略發展落地所進行的内部管理優化和升級，項目經營管理主管劉甯對公司經營目标管理的具體手段和方法向董事局馮文主席進行了簡單的彙報。

董事局馮文主席仔細聆聽了各部門的工作報告，并對于關鍵的工作提出了具體要求。董事局馮文主席指出，一是要繼續以傳統TPA業務為基礎深度挖掘市場，對理賠系統進行不斷優化叠代，以達到行業領先水平。二是要在高科技領域打響金衛的品牌，結合公司自身的優勢，在健康管理領域内做深做強，為保險公司提供高附加值的增值産品。三是要加強知識産權的保護，不斷完善企業的制度與SOP，逐步向高科技企業轉型。四是要以此次調研為契機，進一步總結經驗，創新思維理念，全力推動企業發展再上新台階。

金衛醫保将嚴格按照集團公司各項決策部署，認真分析研判公司所面臨的形勢與機遇，以發展成為科技型企業作為新一輪挑戰。